是否要立即放弃抢救脑死亡的父亲令人纠结的

马上拔掉呼吸机？

年秋的一天，风和日丽。

律所接待室内，一位20岁出头眼睛红肿、头发蓬乱的小伙子，坐在我桌子对面。

他摘下眼镜，一边使劲地用双手揉着头发和脸，一边焦虑地追问我：“律师，我该怎么办？律师，你说我到底该怎么办？律师，你能不能帮我拿个主意啊？”

我倍感煎熬与尴尬地坐他对面，无法回答他的问题。

这已经是他第五次或第六次要求我来帮他拿主意了，但我不敢也不能帮他拿主意。

因为这涉及到他父亲的生死，还牵扯到他们能否获得他父亲约70余万元的一次性工亡补助金。

我甚至有点后悔，接了他这件法律咨询。

时钟拨回约20分钟前。

我早上去开庭，唇枪舌战之后，对方感觉势头不妙，主动要求调解。

调解结果基本约等于我方胜诉，客户龙颜大悦，我也心情不错。

回单位的路上我特意犒劳奖励了自己一顿美食，还排队买了一杯“喜茶”。

当我拿着喝了半杯的喜茶走进律所时，前台问我，陈律师，你现在有空吗？有一个人要咨询工伤的问题，愿意付费的。

当时，我们医院、还有一家医疗美容机构，因此偶尔会有些病患或病患家属过来咨询。

我当时心情正好也没啥要紧事，就说，可以的。

然后，20分钟后，就出现了文章开头的那一幕......

小伙子家是安徽某地小镇上的，他是一名大三学生，在南京上大学。

昨天下午3点多，他接到他父亲单位的人事主管打来的电话，称他父亲因医院，让他马上来上海。

我问，单位还有没有通知其他亲属？

他说没有，他妈妈走了（离婚？失踪？死亡？我没有细问），家里还有年迈的奶奶和一对上初中的双胞胎弟弟、妹妹，他就算家里管事的人了。

他父亲在上海郊区一家不大的工厂做工，已经做了好几年了，没签劳动合同，也没有社保。

昨天下午2点左右，他父亲正在干活时，突然倒地不起，浑身抽搐，翻着白眼，呼吸困难。

2：45左右，医院时，已经几乎没有了呼吸，第一时间就被上了呼吸机。

昨晚8点多，医院。

医生告诉他，他父亲因脑干出血已经进入“脑死亡”状态，他父亲脑功能因脑出血而永久性丧失，只有心跳，无自主呼吸，全靠仪器和药物维持。他掐着父亲的人中，捏着父亲的手，微微摇晃他父亲，企图唤醒父亲。

医生讲，没用的，因为他父亲脑部已经不会发送神经指令了。

他守在病床旁，很迷茫。

下午接到电话前，他还是一名为着游戏、吃什么、功课与恋爱而烦恼的普通大学生。

接到电话后，他就面临着生离死别，在一张张不知道写着什么，但事关他父亲生命的文件资料上不停地签字。

太魔幻太沉重了。

他当时还满怀希望，认为医生出于职业习惯在夸大风险，觉得他父亲过几天就会醒来并斥责他：“你跑过来干什么？”

他记得他的一位老师也曾经脑出血过，但治疗后就一切如常，甚至还和他打过乒乓球呢。他傻傻地在父亲床边守着，他不敢哭，他怕父亲醒来看到他的熊样。实在憋不住了他就去厕所小声哭一会儿。

他父亲单位的人来给他送来了了吃的喝的，他只喝了一些水。

一位单位领导还拍着他的肩膀很恳切地说，小伙子，别担心费用，我们单位全部承担。好好治病，争取早日康复。

他很感动。

但是今天早上，一位自称父亲好医院，其把他拉到没人处，说了些什么工伤、什么48小时、什么他父亲单位没安好心、什么脑死亡救不活之类的话。

医院马上拔掉他父亲的呼吸机，否则可能就人财两空，中了单位的圈套了。

他听得很震惊很惊悚。

他半信半疑地用手机搜索了一些东西，越看心越乱，越看越不知道如何是好。

医院的路上看到过隔壁就有律所，于是，他就来咨询律师了。

明律如是说

我看着他希冀的眼光，心想，我倒是知道有关规定，但我给你讲明白之后，估计你会更加为难的。

你父亲这个事情主要涉及两个问题：一个是死亡标准；一个是《工伤保险条例》中有关“突发疾病在４８小时之内经抢救无效死亡的可视为工伤”的相关规定。

我先说说相对比较简单的死亡标准的问题。

关于人的死亡标准，有心死亡和脑死亡两种。

心死亡的标准为：“心跳停止”、“呼吸消失”和“血压为零”等。

脑死亡的标准为：“深昏迷”、“自主呼吸停止”、“脑干反射消失”、“瞳孔放大或固定”、“脑电波消失”等。

一般而言，脑死亡会先于心死亡，也就是说脑死亡后，依靠仪器和药物还可以维持一定时间的心跳与呼吸。

世界上目前已有很多的国家和地区承认了脑死亡为人死亡的标准。

我国目前采用心死亡作为人的死亡标准。

医学界的主流观点认为脑死亡后，虽然还可以靠仪器和药物维持住人的心跳与呼吸一定时间，但人的死亡已经是不可逆转的了。

在法律层面上，医院开具的死亡证明上记载的死亡时间，而这个死亡时间，我国目前都是按照心死亡的标准来确定的。

也就是说，从医学层面判断，你父亲已经处于脑死亡状态，且不可逆转。但从法律层面而言，你父亲还没有心死亡，他还是活着的。

小伙子点了点头，表示听懂了。

至于《工伤保险条例》中有关“突发疾病在４８小时之内经抢救无效死亡的可视为工伤”的相关规定，内容如下（我之前